運用要領

ニュースの概要 ○愛知県内の食品工場に勤務する外国人技能実習生の居住環境に問題があるとして、労働基準監督署が7月に改善指導していたことが分かった。 ○労基署が調査したところ、女性を含む3人が、勤務時間が異なるのに一つの部屋で寝泊まりを余儀な...

外国人技能実習機構が令和元年度業務統計の「実習実施者における主な違反指摘内容別件数」の修正版を掲載しました。 内容は 2 実習時間数が計画と異なっていたもの　121→583件5 実習場所が計画と異なっていたもの　583→121件 と数字の取...

令和３年８月１日付けで技能実習制度運用要領が一部改正されました。 主な改正点 ○入国前講習の特例措置１年間延長（期限：令和４年７月31 日）に対応 ○優良な実習実施者加点追加（技能実習生の住環境の向上に向けた取組） ○優良な監理団体加点追加...

はじめに 実習実施者は、技能実習の指導を担当する者として「技能実習指導員」を１名以上選任しなければならないことになっています。 でも、技能実習制度運用要領では、生活指導員が何をしなければならないかが具体的に書かれていません。 そこで、技能実...

続き 前回の続きです。 ○技能実習生の生活状況を把握する 生活状況を把握するためには、宿泊施設を巡視することが必要なはずですが、そのことについて技能実習制度運用要領には何も記載がありません。 プライベートな場所への立ち入りも必要になりますの...

はじめに 実習実施者は、技能実習生の生活の指導を担当する者として「生活指導員」を１名以上選任しなければならないことになっています。 でも、技能実習制度運用要領では、生活指導員が何をしなければならないかが具体的に書かれていません。 そこで、技...

はじめに 実習実施者は、必ず技能実習責任者を選任しなければならないことになっています。 でも、技能実習制度運用要領では、技能実習責任者が何をしなければならないかが具体的に書かれていません。 そこで、技能実習制度運用要領を補足して、どんな役割...

技能実習生の妊娠出産に関する資料が改訂されたようです。 妊娠を理由に技能実習を一方的に終了することはできません（監理団体・実習実施者の皆様へ） 【2021.07.13】 出典：外国人技能実習機構ホームページ 資料が新しくなったそうです。 妊...

回答 技能実習生は､やむを得ない事由がある場合でなければ､その契約期間が満了するまでの間において､解雇することはできません。 逆にいうと、やむを得ない事由があれば解雇することが可能となる場合があります。 「技能実習生が気にくわないから解雇し...